各教研室：

为落实好《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》的要求，围绕立德树人根本任务，鼓励广大教师重视教学、钻研教法、创新思路，锤炼教功，促进教师综合素质、专业化水平和创新能力全面提升，军事体育部决定开展首届教师教学技能比赛。现将有关事项通知如下：

一、比赛时间：2021年12月31日（周五）上午9:00

二、比赛地点：体育馆一楼

三、比赛评选工作组织：比赛评委由部里根据工作需要聘请。

四、参赛条件:本单位专职教师

五、参赛要求

1．推荐指标：

（1）各教研室至少2人；

（2）除教研室推荐外，教师个人可以自主报名。

2．12月24日前，各教研室提交参赛人员名单。12月28日参赛人员提交本人参赛章节的教学设计。

六、比赛内容及流程

比赛由教学设计、课堂教学两部分组成，权重分别为20%、80%。教学设计、课堂教学的具体评分细则附后（附件1）

（一） 教学设计

教学设计以2个学时为基本单位，对教学活动进行设想与安排。主要包括课程名称、学情分析、教学目标、教学重点与难点、教学方法与工具、教学步骤、教学评价与课后作业等。赛前五分钟，评委对整套教学设计方案进行打分。

（二）课堂教学

课堂教学时间20分钟。评委主要从教学内容、教学组织、教学语言与教态、教学特色四个方面进行评审，课堂教学内容要与提交的教学设计内容一致。

（三） 计分方法

1. 成绩评定采用百分制，选手两个部分的得分相加为最终得分。

2. 选手总得分计算采取专家和教师评委组合评分，教师评委评分中去掉1个最高分和1个最低分，随后教师评委与专家评委各自计算平均分，并按下式计算总得分：教学竞赛总得分＝教师评委平均分×40%+专家平均分×60%。

（四）计算参评教师最终得分，确定获奖名单。

（五）注意事项

1.采取参赛选手辅助教学互动学生由老师自备。

2. 比赛当天，选手现场抽签确定参赛次序；

3. 根据各自参赛课程需要，选手可携带教具、教学模型、挂图等。

七、评选指标及奖励办法

1. 评选指标：一等奖1人、二等奖2人、三等奖3人，优胜奖若干。

2. 奖励办法：颁发获奖证书，并分别给予一等奖1000元、二等奖600元、三等奖400元奖励，优胜奖200元奖励。奖励金额由年度调节基金支出。

八、其他事项

1. 教研组推荐参赛名单报名表（附件2）由教研室汇总到部办公室杜春丽老师处。

2. 教师个人参赛报名表（附件2）直接提交到部办公室杜

春丽老师处。

3. 活动联系人：杜春丽，联系电话83813987（18672192219）。

4. 活动解释权归部教科中心。

附件1：技能竞赛评分表.docx

附件2：技能竞赛报名表.docx

江西农业大学军事体育部

2021年12月16日